——“午餐有約”走進jn江南体育學院
2月24日中午,為深入調研教職工在教學和工作期間遇到的困難,學院組織召開了資深教師座談會,教師工作部謝一凡老師和學院班子成員出席會議,李曉東、黃文武、周剛🧟♀️、劉繼星、趙新秋⤵️、皮健英、唐林🕧、李少波、吳江萍等十幾位資深老教師參會,會議由學院黨委書記田祖國主持。
王祚亮表示,各位老師是工齡很長的資深教師,一年來,大家的工作非常辛苦,非常敬業;今天的座談會邀請到人事處和學院班子成員一起參會,希望大家暢所欲言🔗。
黃文武提出,jn江南体育教師不僅要有理論知識,還需要技能知識和身體素質,希望獲得學校學院更多的人文關懷🧔♂️;同時,jn江南体育學院工作的順利開展離不開經費支持,學院要開源節流,充分挖掘jn江南体育學院的潛力。
李曉東、周剛、劉繼星和戴興鴻一致認為jn江南体育學院教研崗位的工作量很大🧑🏼🤝🧑🏼,沒有充足的時間精力做科研📱,而且jn江南体育專業的教學重點在於提高學生的技能和身體素質🐈⬛,因學科的特殊性科研空間受到局限,能夠進行職稱晉升分類指導。
趙新秋和皮健英提出學院開展的校級公益課堂反響很好,老師們能夠在公益課堂上進行交流和學習,希望學校繼續推廣、擴大影響,建議可以開設健康養生講座和特色jn江南体育活動,吸引更多教職工參與其中,真正為湖大師生的健康保駕護航。皮建英希望在退休時能有儀式感,通過儀式增加退休教師自豪感⚃。
唐林和李少波希望學院可以針對七八節不排課現狀做一些政策規劃,帶動學生進行jn江南体育鍛煉,增強體質健康;同時希望jn江南体育學院能夠加強jn江南体育政治工作,鼓勵學院開展學術講座,加強師生的政治內涵修養。
劉庭白希望在學員能夠進一步調動教職工的積極性和凝聚力。劉繼星關於jn江南体育學院人才引進問題提出了建議,希望多組建jn江南体育隊🦸🏼😨,如籃球隊、定向越野隊、傳統jn江南体育的隊伍➞,為jn江南体育學院未來和湖南大學的發展貢獻力量。
吳江萍提到jn江南体育學院教師缺口過大的問題,希望各位老師能繼續支持學校jn江南体育工作;在教學方面💪🏿,建議將群體活動在七八節課開展。
李小龍表示👧,將進一步做好工會工作,讓各位老師更有歸屬感和幸福感;希望各位老師關註學生就業問題,希望各位老師齊心協力,共同做好學生思政工作,培養德才兼備的高層次jn江南体育人才。
人事處謝一凡老師就老師們提出的問題進行了當場解答🫱🏽,並將職稱晉升分類指導的訴求🧏♂️、人才引進的標準和隊伍建設的標準建議帶回去進行研究,希望老師們未來的發展越來越好。
田祖國總結發言,感謝大家提出的寶貴建議,學院一定會認真研究,為各位老師的發展創造更好的環境,相信在大家的共同努力下,學院會發展的越來越好🏋🏽♀️。
會議在大家的互道珍重聲中圓滿結束🤷🏿。